オープン・カンパニー | 商船三井採用サイト

商船三井のオープンカンパニーでは、商船三井社員が実際に行っている業務について学ぶことができる貴重な機会を提供します。さまざまな課題に取り組むことで、業界の知識やスキルを実践的に身につけ、将来のキャリアに役立ててください。皆さんの参加をお待ちしています。

海上職

形式: 対面・オンライン開催 (半日)
場所: 虎ノ門ヒルズステーションタワー
内容: 対面・オンライン共に海上職の業務を体験して頂けます。対面では航行支援ソフトウェアを使用して、実際の航海計画をグループワークにて実施します。
オンラインでは、海上職で求められる力を様々なケースを想定し、グループワークを通じ学んで頂きます。
また、若手社員との座談会も用意しており、会社や海上職の魅力ややりがいなどについて理解を深めて頂けます。

想定が実践的で興味深い内容でした。機関と航海の両面からの質問にご対応をいただき、職種に対する解像度が上がった。

他社にはない実践的な業務体験ができたこと。また現役の社員とお話しできたのは貴重な経験だった。

海上職社員と直接会話して、社風と人柄を確認できる貴重な機会だった。

海図を使って大圏航法のことについて教えてくださって、仕事の理解が深まった。

形式: 対面・オンライン開催 (1日)
場所: 虎ノ門ヒルズステーションタワー
内容: 対面および、オンラインの両方で事務系の業務を体験して頂けます。対面では本船の航路計画、荷役計画、採算管理など実際のオペレーション業務をグループワークで実施します。
オンラインでは、新規プロジェクトの営業、採算管理、様々なステークホルダーとの関わりについて、グループワークを通じて、学んで頂きます。
また、若手社員との座談会も用意しており、会社や社員の魅力、キャリアパスなど理解を深めて頂きます。

対面開催で、より臨場感のある環境で海運体感ワークに取り組むことができ、充実した内容が1日で体感できた。

海運会社での仕事の醍醐味であるオペレーションについてイメージを膨らませることができた。

当社の事業内容や優位性について、ワークを通して具体的に理解し解像度が高まったのみならず、価格変動や営業といった業務における難しさを実感することができた。

海運ならではの、全体需給や、燃料価格・為替の変動といった不確実性を考慮する必要があり、充実していた。

座談会を通じ、就活生としてイメージしにくかった非海運分野についても具体的に知ることができた。

チーム対抗のワークを通して、海運業の全体像を把握することができた。採算、運航管理、営業など、複雑な業務内容がゲーム形式のワークに落とし込まれていて、海運業への理解が深まった。

形式: 対面開催 (複数Days)
場所: 本社、虎ノ門ヒルズステーションタワーなど
内容: 海運の枠を超えたグローバルな社会インフラ企業への飛躍を掲げる当社ビジネスの魅力を体感して頂きます。数日間に亘り、グループワークやプログラムを通じた社員との交流の機会をご用意しており、技術系社員の業務を身近に感じて頂きます。

実践的なワークがあり、中々分かりづらい海運会社の技術職の働き方を分かりやすく理解することができた。また、若手の技術系社員の方に多く関わる機会があり、社員の雰囲気についても理解できた。

実際に社員の方が働かれている本社にて実施されたこと、また現場（国内・海外）に駐在されている方の声が聞けた。

技術系社員以外の方とも接する機会があり、実際の業務をイメージできた。

当初海運業界についての知識はなかったが、実際の業務内容、業界の雰囲気、社員の雰囲気を知ることができ、会社に興味が湧いた。