陸上従業員 キャリア採用実施

2007年06月08日

当社は、2001年度から陸上従業員のキャリア採用を毎年実施していますが、引き続き今年度も下記要領で実施します。
様々なバックグラウンドを持つ次代を担う多様な人材を確保することにより、人的資源価値をより一層高め、当社の長期ビジョンである「世界の海運をリードする強くしなやかな商船三井グループ」の実現に資するものです。
当社は中期経営計画「MOL ADVANCE」において「質的成長」をメインテーマとしており、それに向けた重要戦略のひとつとして“新しい価値を創造する自律した人材の確保”に積極的に取り組みます。

【募集内容】

職種	：正社員(総合職)
	(1)運航管理・海外営業
	(2)法規
	(3)財務・経理
	(4)情報システム企画

応募資格	：4年制大卒以上
	就業経験3年以上
	25才～32才位迄
	将来国内外を問わず勤務可能な方

各職種に必要なスキル・経験及び歓迎するスキル・経験については当社ホームページにてご案内します。

応募方法	：	当社ホームページに掲載の指定エントリーフォームをもって応募キャリア採用専用ホームページ(http://www.mol.co.jp/career/)を、本日からオープンします。
応募締切	：	第1回締切：2007年6月25日(月) 第2回締切：2007年7月 9日(月) *第1回応募分から順次選考を開始します。