2023年03月28日
株式会社商船三井(代表取締役社長:橋本剛、本社:東京都港区、以下「商船三井」)と世界最大級の鉱業会社であるリオティントは、ドライバルク業界の海上輸送の安全と船員のウェルフェア向上を目指すプログラムである「Designated Owners & Operators (以下、DOO)」に署名しました。
商船三井はDOOプログラムの創設メンバーとして、同プログラム構想の初期段階から内容についてリオティントと協議を重ねた後、5社の初期メンバーの1社として、2023年1月にDOOプログラムを開始しました。
DOOプログラムは、ドライバルク輸送の既存のベストプラクティスを活用しながら、船上の死亡事故撲滅を目指し、運航時の安全と船舶管理の質の向上を目指すプログラムです。その中では、船員のウェルフェアの向上も目標の一つとされており、自己評価ツールによる改善点の発見、および第三者による確認も実施予定です。
商船三井グループは、グループの価値観・行動規範である「MOL CHARTS」の中に「安全=S:Safety」を含め、安全を最優先事項と捉えています。さらに、事業を通じて優先的に取り組むべき社会課題として特定したサステナビリティ課題の1つに「Safety & Value」を掲げ、安全品質に関する目標・KPI・アクションプランを設定しています。目標の中には、重大海難事故・油濁による海洋汚染・労災死亡事故・重大貨物事故のゼロを目指す「4ゼロ」の達成を含め、世界最高水準の安全品質追求に取り組んでいます。
こうした活動を通じ、商船三井グループは世界最高水準の安全運航の実現を目指します。
商船三井とリオティントは今後も安全運航を通じた資源の安定輸送に取り組んでいきます。
【商船三井グループが設定した5つのサステナビリティ課題】
商船三井グループでは、事業を通じて優先的に取り組むべき社会課題として特定した「サステナビリティ課題」への対応を推進することで、持続可能な社会の実現に貢献します。本件は、5つのサステナビリティ課題の中でも特に「Safety & Value -安全輸送・社会インフラ事業を通じた付加価値の提供-」、「Human & Community -人の活躍と地域社会の発展-」にあたる取り組みです。